负责制定京区领导班子和领导人员队伍建设规划；负责组织实施京区所局级领导干部选拔任用工作；负责组织实施京区领导班子和领导人员考核工作；承担京区所局级领导干部日常管理工作；承担京区可近期关注干部、年轻干部队伍管理工作；承办局领导交办的其他任务。
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